14日晚，中超泰達隊與“冤家”北京國安隊的宿命之爭還在繼續，經過90分鐘的悶戰，0：0的比分劃為這場無言結局。從泰達隊總經理李廣益的臉上，看到了許多無奈的表情，三個必進機會均被浪費，而國安目前已積42分，儼然成為09中超奪冠大熱門。
而泰達隊的奪冠之路已被斷送，“今年因為合同問題耗掉了不少精力，輸掉了幾場不該輸的比賽。來年再重整旗鼓吧，明年我們還會是奪冠熱門。”一位主力嘆氣著說道，從事件的本身可以看出，泰達隊道出了奪冠無望的根本所在，深陷于“合同門”事件中，讓球隊上下耗掉了太多的精力，而無法盡全力比賽，導致比賽過程一路波折。這一切，身為當前網頁足球經理游戲領頭羊的《瘋狂足球》，早已把社絕“門”類事件的發生，當成己任。
《瘋狂足球》球員之間的合同，采用周薪制發放，每名隊員鐵定都能在每周領取薪水，隨著球員星級的提高，能力的增強，同樣周薪也就隨應得到增加，在這里球星的福利永遠是第一，寧可俱樂部破產也不會導致系統不發放周薪給球隊的情況出現，完善的合同保障機制，造就了《瘋狂足球》球星云集的局面。
杜絕“門”類事件發生，針對當前足壇出現的各種“門”類事件，《瘋狂足球》打出了這一響亮口號，從《瘋狂足球》的周薪制可以看出，“門”類事件永遠不是這里的主題。
（2009-10-19）
