招聘季滿足日均百萬求職者需求 ，活動效果明顯
隨著9月進行過半，春節前最后一個求職招聘小高峰也逐漸進入了一個白熱化的階段。據國內知名生活服務平臺58同城招聘頻道最新數據統計顯示，在其9月初開啟的主題為“漲工資、趁現在”招聘季活動上線兩周以來，受到了廣大求職者的高度關注。在活動期間，招聘頻道日均訪問人數為833萬，其中無線端訪問人數為308萬左右，環比增長15%；日均簡歷投遞數達228萬份，其中無線端占比38%；日均有效職位135萬個，環比增長28%，為有高薪需求的求職者提供了高效便利的綠色通道。
除此之外， 58同城在活動期間還向每位參與活動，且滿足活動規則的用戶提供無使用場景限制的微信現金紅包，可以隨時提現及使用。同時，為了號召更多的人參與，58同城也在活動中期對活動獎品進行了加碼，只要參與活動的用戶滿足了“人人都是獵頭“的活動規則，既有機會獲取iPhone6手機一臺，相關具體活動信息請參考58同城活動頁面信息。
招聘大數據為企業及求職者提供重要指導，更具行業研究意義
據了解，本次活動最大的不同之處在于，58同城招聘頻道從活動一開始就將平臺數據整合在了頁面上，用戶可以對相關職位薪資、城市排名等信息一目了然。在為廣大求職者提供“高薪“數據參考的同時，也為當下招聘市場數據研究提供了一份數據參考。
在本次活動期間相關熱門職位搜索中，銷售、普工及文員占據前三甲。其中銷售相關職位薪資最高城市排名分別為：北京 6835、杭州 6495、上海 6274、深圳 6243、南京 5589；而以鑄造/模具工為代表的普工職位，薪資排行前五位分別為：上海 5284、無錫 5060、蘇州 4905、深圳 4709、青島 4666；而以行政文員為代表的薪資排名前五位則是：北京 3874、上海 3834、蘇州 3802、深圳 3796、廣州 3727。
同時，58同城招聘頻道對求職者人群分布及年齡段也做了統計。數據顯示，在9月份，求職需求旺盛的用戶主要分布在20-30歲之間，這部分人群的比例占據了活動期間求職人數的76%；學歷以大專為主，且工作經驗1至2年的人群占了近50%。
“隨著我國第三產業經濟的迅速發展，不論是技術含量低的服務業從業人員還是相對要求技術能力的普工，工資水平較往年都已經有了大幅提高，很多學歷較低的藍領工資比大學生要高很多。尤其隨著當下越來越多的年輕人求職思維的轉變，不論面臨著找工作還是換工作，都開始將眼光放在了藍領崗位上，在當下人才緊俏的招聘環境下，只要肯吃苦，有針對性的去尋找一份高薪工作已不再是什么難事。”58同城招聘頻道相關負責人介紹到。
同時他也提到：“在藍領招聘領域，58同城一直在不斷深入研究行業態勢，不斷創新。以往都是單純的提供職位信息，這在幫助求職者上其實是比較有限的。為了更好的服務求職者，我們想到可以利用58同城平臺的用戶廣度和數據優勢，把一些能反映當下求職趨勢和崗位變化趨勢的數據展現出來，這樣就能使得求職者在查詢相關崗位信息的時候能對整個招聘市場行情了解的更為準確，而企業也能對目前的人才動向有個充分了解。這對企業和求職者雙方來說都是好事。“
這種打破傳統模式的招聘運營活動，通過數據在求職者及企業之間建立起了一個相互了解的橋梁。充分把握了求職者和企業彼此間的切實需求，有利于求職者迅速制定求職策略，也為中小企業人力資源策略提供了重要的指導意義。同時，這些平臺數據對于整個行業的數據研究及趨勢發展也提供了一定的參考意義，充分體現了58同城在社會化大數據發展中的企業價值。
（新聞稿 2014-09-16）