大學生已成為我國規模最大的首次就業群體,2020年應屆生人數達到874萬,2021年應屆生人數繼續創下新高。后疫情時期,這屆畢業生面臨的就業形勢有喜有憂,一方面隨著疫情緩解,經濟恢復,就業市場逐漸繁榮,就業崗位供給有所增加;另一方面,由于之前仍然有未及時就業群體,帶來后續的再就業需求,在一定程度上影響到畢業生的就業選擇。
日前,鏈家發布《2020大學生職住觀報告》(以下簡稱“報告”),對全國近千所高校近26000名大學生進行問卷調研,報告顯示,更具穩定性的國企位居大學生就業選擇的C位,興趣為高薪讓路,拿到非理想的offer也不再觀望,公司福利更看重給的“實在”等高票選項,反映出本屆畢業生更加追求穩定、務實的擇業價值觀。
考研大軍擴大 近半數畢業生選擇考研
突如其來的疫情在一定程度上打亂了這屆畢業生的求職節奏,部分人緣于擔心求職中“體感”艱難,而轉向考研道路。
報告顯示,有49.08%的大學生選擇畢業后繼續考研深造,這一接近半數的比例超出很多人的預料。與這一調研數據相呼應的是,據媒體資料顯示,今年各大院校因為疫情原因增加了近19萬的考研招生名額,這個漲幅也是歷年來的最高。
來自上海交大的張同學也是今年考研大軍中的一員,事實上,參加考研并非其面對畢業時的第一選擇,但考慮到今年的求職壓力等因素,他最終選擇了繼續深造的道路。“其實也并不完全是為了逃避競爭,也是希望能夠通過考研,提升自己的含金量和競爭力,在未來可以找到更加理想的工作。”張同學表示。
興趣為高薪讓路 穩定務實成主旋律
報告發現,在擇業觀上,這屆畢業生并不“非主流”,也許是經歷疫情期的影響,工作穩定、想拿高薪的想法反而更加強烈,追求穩定、務實的態度成為求職道路上的主旋律。
理想工作不香了,興趣為高薪讓路。報告顯示,面對“高薪不喜歡”和“低薪很喜歡”兩個選項,有67.35%的大學生選擇了前者,遠遠超過選擇后者的32.65%。
這一追求穩定的趨勢也顯著體現在,國企位居C位。選擇就業國企的比例遠遠高于民企及外企。報告顯示,高達65.82%的大學生選擇就業國企,這一比例遠遠高于選擇民企的19.39%,以及選擇外企的14.79%。同時,69.7%的人選擇拿到不理想的offer時也“試試再說”,不再像往年一樣寧缺勿濫、保持觀望。
而在對理想工作和公司的要求上,務實態度也占據主流。不僅工資福利成為選擇工作時最看重的因素,對福利的體現形式上,大學生們也更看重給的“實在”,有53.59%的人選擇了最看重住房補貼;第二名是交通餐補,有18.01%的人選擇。
從南京師范大學畢業的小程表示,今年的工作確實感覺難找一些,因此會把職業的穩定性放在第一位,考公務員、國企、當老師等都會是第一選擇,這也是自己和身邊大多數同學的共同想法。小程還表示,除了穩定之外,還有一些因素也會加入考量,比如薪資福利、職業的成長性、未來的發展路徑等。
(新聞稿 2020-09-24)